آرای قضایی
آرای قضایی منتشرشده پژوهشگاه قوه قضاییه. ۳٬۷۴۵ مورد از سال 1392 — هر سند به مواد قانونیای که به آنها استناد شده متصل است.
همه۱٬۴۰۴۱٬۴۰۳۱٬۴۰۲۱٬۴۰۱۱٬۴۰۰۱٬۳۹۹۱٬۳۹۸۱٬۳۹۷۱٬۳۹۶۱٬۳۹۵۱٬۳۹۴۱٬۳۹۳۱٬۳۹۲۱٬۳۹۱۱٬۳۹۰۱٬۳۸۹۱٬۳۷۴۱٬۳۲۶۱٬۳۲۳۱٬۳۱۲
- شرط انتقال کارکنان رسمینقل و انتقال کارکنان رسمی جمعیت هلال احمر به وزارتخانه ها و سایر سازمان ها و شرکت ها و موسسات دولتی و وابسته به دولت و بالعکس، با احتساب سوابق خدمتی بلامانع است.
- حدود اختیار دادگاه در رسیدگی به اتهاماختیار دادگاه در رسیدگی به اتهام، صرفا محدود به اتهامات مندرج در کیفرخواست است
- مصداق ارتکاب بزه خیانتدرامانتخرید زمین بنام خود توسط اعضای هییت مدیره تعاونی مسکن بدون اذن اعضاء و تصویب در مجمع عمومی، از مصادیق بزه خیانت درامانت است.
- شرط فسخ نکاح به دلیل بیماری روانی زوجهقرار رد دادخواست تامین خواسته قابل تجدیدنظرخواهی است.
- بار اثبات دعوی در خصوص حالت مجنون ادواریدر فرض صدور حکم حجر ادواری، افاقه محجور در زمان معامله، ادعا تلقی می گردد و باید اثبات شود.
- استناد به تحریم به عنوان قوه قاهرهتحریم اقتصادی از مصادیق قوه قاهره محسوب نمی شود و موثر در انجام یا عدم انجام موضوع تعهد نیست چراکه در تشخیص وجود قوه قاهره، حادثه غیر قابل اجتناب و غیرقابل پیشبینی باشد و اجرای قرارداد را غیرممکن سازد در حالی که تحریم ها ناشی از تغییر اوضاع و احوال بوده و باعث برهم خوردن موازنه اقتصادی می شود.
- دعوای ابطال رای کمسیون ماده77 قانون شهرداریابطال رای کمیسیون ماده 77 قانون شهرداری فرع بر ابطال مصوبه شورای اسلامی شهر بوده و چنین دعوایی در صورت عدم ابطال مصوبه شورای شهر قابل استماع نیست.
- مرجع صالح رسیدگی به دعوای تغییر سنرسیدگی به دعوای تغییر سن 5 سال و کمتر از آن، در صلاحیت محاکم دادگستری است.
- تعیین جریمه تخلفات ساختمانی بر اساس تعرفه سال وقوع تخلفمحاسبه جریمه تخلفات ساختمانی بر مبنای ارزش ملک در سال وقوع تخلف بوده و بالا بودن ارزش معاملاتی ملک در زمان اتخاذ تصمیم کمیسیون ماده صد ناقض این قاعده نخواهد بود.
- تاثیر بازنشستگی بر برخورداری از مزایای اشتغال در مشاغل سخت و زیانآورصدور حکم بازنشستگی عادی، نافی حق مکتسب قانونی به بازنشستگی پیش از موعد در زمان اشتغال به خدمت نیست.
- اخراج مستخدم با اثبات اتهام ارتباط نامشروع توسط هیات رسیدگی به تخلفات اداریاثبات اتهام ارتباط نامشروع تنها در صلاحیت دادگاه صالح بوده و اخراج مستخدم به استناد این اتهام، خارج از صلاحیت هیات های رسیدگی به تخلفات اداری است.
- لزوم مراجعه ابتدایی به هیات نظارت ماده 33 قانون حفاظت از جنگلهاطرح شکایت علیه اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری به جهت خودداری از تنظیم سند زمین انتقالی، مستلزم مراجعه قبلی به هیات نظارت ماده 33 قانون اصلاحی قانون حفاظت از جنگلها و اخذ نظر هیات مذکور میباشد.
- دیوارکشی در اطراف زمین کشاورزیدیوارکشی در اطراف زمین کشاورزی با کاربری زراعی منع قانونی ندارد.
- تاثیر ازدواج مجدد زوجه متوفی بر دریافت مستمری بازماندگانازدواج مجدد زوجه متوفی یا طلاق وی از همسر دوم، مانع برخورداری از حقوق مستمری همسر اول نمی باشد.
- عدم وجاهت اظهار نظر کمیسیون پزشکی در خصوص تاریخ ابتلا به بیماریصلاحیت کمیسیون های پزشکی صرفا در باب تایید بیماری و نوع آن بوده و تعیین تاریخ شروع بیماری و ابتلاء توسط کمیسیون پزشکی فاقد وجاهت قانونی است.
- عدم امکان مطالبه حقوق و مزایا پیش از انتصاب به پست جدیدمطالبه حقوق و مزایا پیش از انتصاب به پست و جایگاه جدید فاقد مجوز قانونی است.
- عدم احتساب تبدیل وضعیت به عنوان مصداق استخدام جدیدتبدیل وضعیت استخدامی از مصادیق استخدام جدید تلقی نگردیده بنابراین مشمول ممنوعیت استخدام جدید بر مبنای ماده 51 قانون برنامه پنجم توسعه قرار نمی گیرد.
- سن بازنشستگی سفراسفرا در زمره مدیران سیاسی محسوب شده و بازنشسته نمودن آنان پیش از 65 سالگی فاقد وجاهت قانونی است.
- تبدیل بازنشستگی عادی به بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیانآوردر صورت تشخیص سخت و زیان آور بودن شغل از سوی کمیته استانی، درخواست بازنشستگی عادی مستخدم موجب تضییع حقوق مکتسبه وی در مطالبه تغییر به وضعیت بازنشستگی مشاغل و سخت و زیان آور نمی باشد.
- انتقال کارمند زن به محل خدمت همسرشدر صورت اشتغال همسر مستخدم زن در شهری غیر از محل خدمت، اداره متبوع مکلف به انتقال زوجه به محل خدمت همسرش می باشد.
- معافیت نخبگان از انجام خدمت سربازیتنها آن دسته از نخبگانی که نفر برتر المپیادهای داخلی و مسابقات جهانی بوده و نیز سه نفر اول ذخیره المپیادهای جهانی، از انجام خدمت سربازی معاف می گردند.
- مرجع رسیدگی به تخلفات پرسنل نظامی سپاه از درجه ستوان دوم به بالارسیدگی به تخلفات پرسنل نظامی سپاه پاسداران از درجه ستوان دومی به بالا در صلاحیت هیات عالی انضباطی می باشد.
- شرط لغو حکم اخراج پرسنل ارتش به علت فرار بیش از ششماههر گاه مدت فرار پرسنل کادر ثابت ارتش بالغ بر شش ماه گردد، از آغاز غیبت اخراج شده و تنها در صورت صدور رای برایت، قرار موقوفی تعقیب و یا منع پیگرد، حکم اخراج کان لم یکن می گردد.
- شمول آییننامه استخدامی شهرداری تهران بر کلیه سازمانهای تابعه شهرداریشهرداری تهران و کلیه سازمان های وابسته آن به لحاظ استخدامی، مشمول آیین نامه استخدامی شهرداری تهران بوده و مقررات قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت، از جمله افزایش حقوق سنواتی بر اساس مصوب هیات وزیران بر کارکنان این سازمان ها قابل اعمال نمی باشد.
- مبنای پرداخت حقالتدریسمبنای پرداخت حق التدریس، یک هشتادم حقوق و مزایای مستمر است.
- تبدیل وضعیت مربیان پیشدبستانی شرکتی به قراردادیاز آنجا که شغل مربی پیش دبستانی از مشاغل ذاتا دایمی، حساس و حاکمیتی است، استخدام در آن به صورت شرکتی فاقد وجاهت و آموزش و پرورش مکلف به تبدیل وضعیت مربیان پیش دبستانی شرکتی به قراردادی است
- تبدیل وضعیت مربیان پیشدبستانی شرکتی به قراردادیاستخدام قراردادی یا پیمانی مربیان پیش دبستانی شرکتی در آموزش و پرورش، علاوه بر ظرفیت استخدامی و موفقیت در آزمون استخدامی، مشروط به ده سال سابقه همکاری و انعقاد قرارداد میان شرکت کارفرما و وزارت آموزش و پرورش است، تا این افراد طبق مصوبه هیات وزیران به قراردادی تبدیل وضعیت یابند.
- الزام به محاسبه بهای عادله زمین واگذار شده و صلاحیت دیوانرسیدگی به اعتراض به نحوه محاسبه ما به التفاوت قیمت زمین واگذار شده و الزام به محاسبه آن به بهای عادله خارج از صلاحیت دیوان است.
- الزام اشخاص حقیقی به ایفای تعهدات و صلاحیت دیوانرسیدگی به خواسته الزام به ایفای تعهدات اشخاص حقوقی حقوق عمومی نسبت به اشخاص حقیقی خارج از مصادیق صلاحیت دیوان می باشد.
- انجمن خوشنویسان و طرح دعوی در دیوانانجمن خوشنویسان مرجعی غیر دولتی است و می تواند در مقام خواهان در شعب دیوان طرح دعوی نماید.