آرای قضایی
آرای قضایی منتشرشده پژوهشگاه قوه قضاییه. ۳٬۷۴۵ مورد از سال 1392 — هر سند به مواد قانونیای که به آنها استناد شده متصل است.
همه۱٬۴۰۴۱٬۴۰۳۱٬۴۰۲۱٬۴۰۱۱٬۴۰۰۱٬۳۹۹۱٬۳۹۸۱٬۳۹۷۱٬۳۹۶۱٬۳۹۵۱٬۳۹۴۱٬۳۹۳۱٬۳۹۲۱٬۳۹۱۱٬۳۹۰۱٬۳۸۹۱٬۳۷۴۱٬۳۲۶۱٬۳۲۳۱٬۳۱۲
- دستور موقت مبنی بر توقف رأی مشعر بر پرداخت جریمهتوقف اجرای احکام مراجع شبه قضایی مبنی بر پرداخت جریمه و جزای نقدی، حائز شرایط صدور دستور موقت است.
- دستور موقت و توقف اجرای حکم بازنشستگی با تقلیل یک گروهتوقف اجرای رأی هیأت تجدید نظر رسیدگی به تخلفات اداری مبنی بر بازنشستگی با تقلیل یک گروه، حائز شرایط صدور دستور موقت نیست.
- جلوگیری از اجرای حکم انفصال و صدور دستور موقتجلوگیری از اجرای حکم به انفصال موقت از خدمت، حائز شرایط صدور دستور موقت است.
- جلوگیری از عملیات اجرایی تملک شرکت و صدور دستور موقتجلوگیری از عملیات اجرایی تملک شرکت در اجرای قانون تسهیل اعطای تسهیلات بانکی مصوب 1386 حائز شرایط صدور دستور موقت است.
- شرط پذیرش مدرک تحصیلی معادل مستخدمصدور مدرک معادل در دانشگاه ها و مراکز آموزش عالی بعد از تاریخ تصویب مصوبه 3/9/77 شورای عالی انقلاب فرهنگی ممنوع بوده و نمیتوان به استناد مدارک معادل صادره بعد از این تاریخ در مقاطع بالاتر به ادامه تحصیل پرداخت.
- مشمولان مزایای نخبگیکسب رتبه اول در مسابقه مهارت های فنی سراسری کشور، سبب برخورداری از مزایای مندرج در مقررات مربوط به نخبگان می گردد.
- سهمیه کارشناسان وزارت علومسهمیه کارشناسان وزارت علوم در پذیرش دانشجو در دوره های تحصیلات تکمیلی و تخصصی حذف شده است و صرف اشتباه سازمان سنجش در ذکر سهمیه مذکور در دفترچه برای افراد ایجاد حق مکتسب نمی کند.
- مبنای محاسبه حقوق شهداشهدا به منزله مستخدمین شاغل تلقی می شوند که تابع مقررات نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت بوده و از لحاظ پرداخت حقوق و سایر مزایا، همانند مستخدمین شاغل با دو گروه بالاتر با ایشان رفتار می شود.
- شرط پرداخت حقوق به عائله شهدالازمه برقراری حقوق عائله شهید، تشخیص تحت تکفل بودن آنان است که این وظیفه بر عهده بنیاد شهید و امور ایثارگران می باشد.
- زمان استحقاق بازماندگان شهدا به دریافت حقوق شهیدبازماندگان شهدا از تاریخ وقوع شهادت و نه تاریخ احراز شهادت توسط بنیاد شهید و امور ایثارگران، به دریافت حقوق شهید استحقاق دارند.
- ممنوعیت پرداخت دو حقوق به جانبازانپرداخت دو حقوق و مزایا به جانبازان، مانند مستمری و حقوق حالت اشتغال فاقد توجیه قانونی است.
- ممنوعیت انتقال کارمندان جانباز به بخش غیر دولتیانتقال جانبازان به شرکت های خصوصی ممنوع بوده و جانبازان از شمول مصوبه شورای عالی اداری در خصوص واگذاری بخشی از فعالیت های اجرایی دستگاه های دولتی به بخش های غیر دولتی مستثنی هستند.
- مرجع پرداخت حقوق ماهانه به جانبازان غیر شاغلپرداخت حقوق ماهانه جانبازان غیر شاغل به عهده بنیاد شهید و امور ایثارگران است
- عدم تعلق حقوق وظیفه در صورت مجروحیت ناشی از برخورد با مین در حین قاچاق کالابه فردی که در اثر برخورد با مین در حین قاچاق کالا مجروح شده است، حقوق وظیفه تعلق نمیگیرد.
- تعلق سنوات ارفاقی در بازنشستگی جانبازان نیروهای مسلحجانبازان نیروهای مسلح مشمول سنوات ارفاقی پیش بینی شده در قانون نحوه بازنشستگی جانبازان ... نمی شوند.
- اثر عدم تأمین اعتبار هدیه ایثار جانبازان بر پرداخت آنبه کلیه جانبازان شاغل یا بازنشسته سپاه پاسداران، هدیه ایثار (یا حق از کارافتادگی) تعلق میگیرد و عدم تأمین اعتبار موجه عدم پرداخت نیست.
- اثر عدم تأمین اعتبار هدیه ایثار جانبازان بر پرداخت آنبه کلیه جانبازان شاغل یا بازنشسته سپاه پاسداران، هدیه ایثار (یا حق از کارافتادگی) تعلق میگیرد و عدم تأمین اعتبار موجه عدم پرداخت نیست.
- مرجع تأمین هزینههای درمانی ایثارگران و افراد تحت تکفل ایشانایثارگران اعم از شاغل، بازنشسته و غیرشاغل و همچنین افراد تحت تکفل ایشان از پرداخت صد در صد هزینه های درمانی معاف می باشند و این مهم بر عهده دستگاه اجرایی و بنیاد شهید و امور ایثارگران می باشد.
- فروش خانههای سازمانی به خانواده شهدا، جانبازان و ایثارگرانخانه های سازمانی مورد استفاده خانواده شهدا نیز همانند سایر خانه های سازمانی بر اساس قیمت پایه کارشناسی روز و از طریق مزایده به فروش می رسد و رعایت قیمت روز و مزایده در این موارد بلااشکال است
- شرط استفاده از سهمیه رزمندگان برای ورود به دانشگاههارزمندگانی که متقاضی استفاده از سهمیه برای ورود به دانشگاه ها و مؤسسات آموزش عالی هستند، باید 75 درصد نمره آخرین فرد پذیرفته شده با سهمیه آزاد را در آزمون کسب کنند.
- معافیت ایثارگران از پرداخت مابه التفاوت انتقال سوابق بیمهایایثارگران برای یک بار از پرداخت مابه التفاوت برای پانزده سال سنوات بیمهای ناشی از انتقال سوابق بیمهای از یک صندوق بیمه و بازنشستگی به صندوق دیگر بیمه و بازنشستگی که ناشی از تغییر دستگاه استخدامی است، معاف اند.
- خسارت تأخیر تأدیه دولتدولت در امور اداری و استخدامی از پرداخت خسارت تأخیر تأدیه معاف می باشد.
- شرایط پرداخت مستمری بازماندگان به والدین بیمه شده متوفیاز جمله شرایط برخورداری والدین متوفی بیمه شده از مستمری بازماندگان، تحت تکفل فرزند (متوفی) بودن و داشتن بیش از 60 سال سن برای پدر و 55 سال برای مادر است.
- پرداخت مستمری به همسر بیمه شده متوفی در صورت ازدواج موقتازدواج موقت همسر متوفی بیمه شده، مانع از استحقاق وی به دریافت مستمری بازماندگان نمی گردد.
- خوانده در دعوای انتقال سوابق بیمهایاز آنجا که نقل و انتقال سوابق بیمه پردازی از صندوق حمایتی به صندوق دیگر منوط به موافقت هر دو صندوق های مبدأ و مقصد بوده، هر دو صندوق بایستی طرف شکایت قرار گیرند.
- خوانده در دعوای الزام به پرداخت حق بیمهخوانده در دعوی الزام به پرداخت حق بیمه، علاوه بر سازمان متبوع مستخدم، سازمان تأمین اجتماعی یا صندوقی است که حق بیمه را دریافت می نماید.
- تکلیف سازمان تأمین اجتماعی به بیمه نمودن مشمولان مقررات تأمین اجتماعیسازمان تأمین اجتماعی مکلف به بیمه نمودن شاغلین مشمول مقررات تأمین اجتماعی صرف نظر از محل خدمت بوده و عدم پرداخت حق بیمه توسط کارفرما، رافع تعهدات سازمان در برابر بیمه شده نیست.
- اعتبار و ماهیت گزارش بازرسان سازمان تأمین اجتماعیگزارش بازرسان سازمان تأمین اجتماعی در خصوص مطالبه و محاسبه حق بیمه، در حکم گزارش ضابطین دادگستری است.
- وکالت کارآموزان ماده 187 (مرکز امور مشاوران و وکلای قوه قضاییه) در دیوانمشاوران حقوقی موضوع ماده 187 قانون برنامه سوم توسعه، در دو سال نخست فعالیت شان وکیل پایه دو محسوب شده و در این مدت حق اقامه دعوی در دیوان را ندارند.
- شرط وکالت در دیوانبرای اقامه دعوای وکیل در دیوان، لازم است صراحتا اختیار طرح دعوی در دیوان عدالت اداری به وکیل داده شده باشد.