آرای قضایی مرتبط با ماده 7
قانون دیوان عدالت اداری — ۳۳۸ مورد
دیوان میتواند جهت اعلام نظر در امور تخصصی، حسب مورد از کارشناسانی در رشتههای مختلف که دارای مدرک کارشناسی با حداقل ده سال سابقه یا دارای حداقل مدرک کارشناسی ارشد با حداقل پنج سال سابقه در رشته مورد نیاز میباشند، بدون ایجاد تعهد استخدامی استفاده نماید. آیین نامه نحوه بهکارگیری و پرداخت حق الزحمه این افراد ظرف شش ماه پس از ابلاغ این قانون بهتصویب رییس قوه قضاییه میرسد. رییس دیوان عدالت اداری میتواند پیشنهادات خود را در این خصوص به رییس قوه قضاییه ارایه کند.
تبصره (اصلاحی 1402/02/10)- چنانچه به تشخیص رییس دیوان، موضوعات جدیدی مطرح و مورد شکایت قرار گیرد که پیش بینی میشود اشخاص متعدد دیگری نیز شکایت مشابه آن را مطرح نمایند یا دارای ابعاد گسترده اداری یا اجتماعی میباشد؛ موضوع همزمان با ارجاع به شعب، به گروهی از کارشناسان متخصص یا هیات تخصصی مربوط جهت بررسی مقدماتی و ارایه نظریه مشورتی ارجاع میشود تا حداکثر ظرف یک ماه اعلام نظر نمایند و شعب رسیدگی کننده با ملاحظه نظریه مشورتی مذکور نسبت به صدور رای اقدام کنند. عدم اعلام نظریه مشورتی در مهلت مقرر مانع از صدور رای پس از خاتمه مهلت نیست.
- منع تحقیق از اطرافیان در مورد مسایل اعتقادی مورد اقرار فردجمع آوری دلایل و سوال از دیگران در خصوص مسایل اعتقادی که شخص اقرار به آن دارد، خارج از حیطه وظایف ماموران گزینش است.
- رد صلاحیت به استناد شنیدههای اثبات نشدهشنیده هایی که در محکمه اثبات نشده و با تحقیقات قبل نیز در تعارض است، نمی تواند نافی صلاحیت افراد باشد.
- تعریف اشتهار به فساد اخلاقی و تجاهر به فسقاشتهار به فساد اخلاقی و تجاهر به فسق موضوع بند 4 ماده 2 قانون گزینش، دارای تعریف خاص خود از حیث شرعی و قانونی است و به هر نوع ضعف اخلاقی و یا عدم رعایت بعضی از شیونات اخلاقی اطلاق نمی گردد.
- پذیرش صلاحیت فرد در صورت بیشتر بودن نکات مثبت نسبت به منفیدر گزینش شاغلین به جهت رعایت حقوق مکتسبه و امنیت شغلی، تعداد بیشتر نکات مثبت فرد نسبت به نکات منفی باید مورد توجه قرار گیرد.
- آزمایش مجدد در صورت انکار اعتیاداگر فرد با ارایه استشهادیه از اهالی موثق و برجسته محل، اتهام اعتیاد را انکار کند و خواستار آزمایش مجدد شود، هسته گزینش باید به این درخواست توجه کند.
- مطالبه غرامت حادثه ناشی از کارخواسته پرداخت غرامت پس از قطعی شدن حادثه ناشی از کار، از جمله دعاوی مالی بوده و خارج از مصادیق صلاحیت دیوان عدالت اداری است.
- مرجع صالح رسیدگی به الزام شهرداری به اجرای تعهد تفکیک زمینالزام شهرداری به انجام تعهد تفکیک زمین جهت ساخت مسکن از امور ترافعی بوده و رسیدگی به آن در صلاحیت محاکم عمومی دادگستری است.
- اماره وجود کاربری خاص در ملکوجود سابقه استفاده خاص از ملک و املاک همجوار، اماره وجود کاربری خاص در ملک است
- وظیفه شهرداری در صورت امتناع مالک از اجرای رای کمیسیون ماده 100 به پرداخت جریمهشهرداری مکلف است در صورت امتناع مالک از اجرای رای کمیسیون ماده 100 مبنی بر پرداخت جریمه، موضوع را به همان کمیسیون ارجاع داده تا به صدور حکم تخریب اقدام شود و ارجاع مجدد به یک کمیسیون بدوی ثانوی و به تبع آن، کمیسیون تجدیدنظر، توجیهی ندارد.
- مستدل بودن حکم به تخریبکمیسیون ماده 100 قانون شهرداری می بایست برای صدور حکم به تخریب، مغایرت بنای احداثی را با اصول سه گانه شهرسازی، فنی یا بهداشتی احراز نموده و صدور رای تخریب بدون دلیل، محکوم به نقض است.
- مرجع رسیدگی به ساخت و ساز غیر مجاز در خارج از حریم شهراگر مالکین مرتکب تخلف ساختمانی مبنی بر ساخت و ساز غیر مجاز در خارج از حریم شهرها شوند و شهرداری از ادامه عملیات ساختمانی جلوگیری نماید، مکلف است حداکثر ظرف یک هفته از تاریخ جلوگیری، موضوع را در کمیسیون تبصره 2 بند 3 ماده 99 قانون شهرداری مطرح کند.
- عوارض پیمانکاریبا عنایت به نظر وزارت کشور و آرای دیوان عدالت اداری، عوارض پیمانکاری با تصویب قانون تجمیع عوارض لغو نشده و مودیان کارفرما همچنان مکلف به پرداخت نیم درصد عوارض پیمانکاری به شهرداری هستند.
- مرجع صدور پروانه ساختمانی در محدوده طرح هادی روستاییدر محدوده طرح هادی روستایی، صدور پروانه ساختمانی تکلیف دهیاری بوده و این وظیفه قابل واگذاری به غیر نمی باشد.
- حقوق مالکانه املاک واقع در طرحهای دولتی و شهرداریهابعد از انقضای 5 سال از اعلان طرح شهرداری، مالک می تواند بدون ابطال طرح از کلیه حقوق مالکانه از جمله احداث بنا، فروش و غیره برخوردار باشد.
- انفصال موقت سردفتر از سوی رییس سازمان ثبتچنانچه پس از اعمال اختیار قانونی رییس سازمان ثبت اسناد و املاک نسبت به سلب صلاحیت و انفصال شش ماهه سردفتر، دادگاه انتظامی صلاحیت وی را استصحاب نماید، تصمیم رییس سازمان ثبت باطل می شود.
- اثر تعیین نوع حق السعی بر صلاحیت هیات حل اختلاف کارتوافق بین کارگر و کارفرما بر سر پرداخت حق السعی به دلار محترم است و هیات حل اختلاف کار باید در رای خود بر همین اساس حکم کند
- اثر فوت کارگر بر حقوق مکتسبه ناشی از اشتغال در شغل سخت و زیانآورحقوق مکتسبه در مورد سخت و زیان آور بودن شغل با فوت تضییع نمی گردد و اقدام فرد بر درخواست طرح شغل خود در کمیته استانی تشخیص مشاغل سخت و زیان آور، اماره ای بر مطالبه مزایای اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور از سوی اوست.
- تاثیر غیبت غیر موجه بر زوال توالی سابقه خدمت در مشاغل نساجیبر اساس مصوبه هیات وزیران، در مشاغل مربوط به نساجی، غیبت غیر موجه تا 45 روز در سال پذیرفته بوده و موجب زوال توالی سابقه خدمت نمیشود.
- پرداخت مطالبات خانوده شهدا از محل واگذاری سهام شرکتهای دولتیپرداخت مطالبات خانواده شهدا به صورت نقدی است و پرداخت آن از محل واگذاری سهام شرکت های دولتی تنها در صورت رضایت آنان قابل قبول است.
- پیگیری استخدام در دستگاههای اجراییالزام بنیاد شهید به پیگیری استخدام آزادگان، جانبازان و فرزندان شهدا در دستگاه های اجرایی فاقد توجیه قانونی است.
- شرط استخدام فرزندان جانبازان 25 درصد به بالا در دستگاه متبوع جانبازتکلیف دستگاه های دولتی به استخدام فرزندان کارکنان جانبازان 25 درصد به بالاتر خود، منوط به اعطای مجوز و تخصیص سهمیه استخدامی است.
- قانون حاکم بر بازنشستگی جانبازان و محاسبه حقوق بازنشستگیاجرای حکم قانون اصلاح قانون نحوه بازنشستگی جانبازان ... مبنی بر محاسبه حقوق بازنشستگی بر مبنای آخرین حقوق مستخدم جانباز، منوط به درخواست کتبی مستخدم و تصویب شورای امور اداری و استخدامی است، و در صورت عدم تقاضای کتبی، مستخدم جانباز بر اساس قانون مدیریت خدمات کشوری بازنشسته شده و حقوق بازنشستگی او بر مبنای حقوق دو سال آخر خدمت محاسبه می شود.
- اعاده به خدمت جانبازان از کارافتادهحکم ماده 4 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان مبنی بر اعاده به خدمت جانبازان بنا به درخواست شان، شامل جانبازانی که از کارافتاده کلی هستند، نمی شود و جانبازان از کارافتاده تحت شمول قانون حالت اشتغال ... قرار دارند.
- مسیولیت پرداخت خسارت وارده در نتیجه اجرای طرحهای عمرانیدر خصوص املاکی که در حریم تاسیسات و واحدهای ساخته شده در طرح های عمرانی قرار دارند و به این جهت نمی توانند از شهرداری اجازه ساخت و ساز بگیرند، مسیولیت پرداخت خسارت با سازمان مجری طرح است.
- تاثیر ازدواج مجدد بر پرداخت مستمری به همسر بیمه شده متوفیدر صورت ازدواج مجدد همسر بیمه شده متوفی، پرداخت مستمری بازماندگان به وی قطع می شود.