استفاده همزمان از دو بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور و پیش از موعد

رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری نظر به اینکه شاکی بموجب ماده 10 قانون نوسازی صنایع بازنشسته شده است و تقاضای بازنشستگی براساس مشاغل سخت و زیان آور را پس از بازنشستگی ماده 10 قانون نوسازی نموده که با توجه به محتویات پرونده و اینکه استحقاق افراد در بهره مندی از دو قانون فاقد جواز قانونی بوده و شخصی که از مزایای بازنشستگی پیش از موعد به موجب ماده 10 قانون نوسازی که بابت سنوات آن کارفرما مبادرت به پرداخت 50% ما به التفاوت به سازمان نموده و جهت بهره مندی شاکی از مشاغل سخت و زیان آور نیز کارفرما می بایستی براساس قانون 4 درصد بابت سخت وزیان آور بودن شغل به سازمان پرداخت نماید که پرداخت دو بار هزینه از سوی کارفرما جواز قانونی نداشته، لذا شکایت غیر وارد تشخیص و حکم به رد به استناد مواد 10 و 11 قانون دیوان عدالت اداری مصوب 1392 صادر می شود و رای صادره ظرف بیست روز پس از ابلاغ قابل تجدید نظر خواهی در شعب تجدید نظر دیوان می باشد. رییس شعبه 29 دیوان عدالت اداری بهرامی رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با بررسی اوراق و محتویات پرونده نظر به اینکه دادنامه تجدیدنظرخواسته اصداری از شعبه 29 دیوان عدالت اداری در چارچوب موازین قانونی اصدار یافته است و از سوی تجدیدنظرخواه نیز دلیل و مدرکی که اساس دادنامه صادره را مخدوش و متزلزل نموده و در نتیجه موجبات نقض آن را فراهم نماید ارایه و ابراز نگردیده است. با این وصف دادنامه تجدیدنظرخواسته خالی از ایراد و اشکال و نقض قانونی می باشد. علیهذا مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری تجدیدنظر خواهی مطروحه را غیر وارد تشخیص و حکم به تایید و استواری دادنامه تجدیدنظرخواسته را صادر و اعلام می نماید. رای صادره قطعی است. رییس و مستشار شعبه 3 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری محمد مهری - محمد حسن پیرزاده فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رای